职场女性遭遇不如意时……

Jane是某公司的部门经理，一次人事调动，把她从现在的岗位调到外地分公司当部门经理，虽然是同级调动，但分公司规模业务等都完全不能和总公司相比，所以等于是变相降级。而她原来的职位被一位新进公司、漂亮精干的女士代替。Jane很伤心，她觉得是自己太普通，长得不漂亮，能力也不突出造成的，直到现在都很郁郁寡欢。

Jane（本人） 我一直在麻醉自己，试图能让自己过得好受些，但显然效果不大。这一次人事调动对我的打击相当沉重，我开始否认自己的能力，怀疑是不是自己太过普通……

两个月前公司里流传着各种风言风语，说谁谁会晋升，谁谁会降职，而我得到的可靠消息是我将获得一个更好的发展机会，这让我雀跃不已。于是我更努力地工作，表现自己，并有所期待地等着人事通知，结果……当我看到我所获得的竟然是同级调动、且被安排到一个小城市时，我的感觉简直是五雷轰顶！这种变相降级和发配边疆有什么区别？！你能感受吗？这几天我想了很多，论能力我一点也不差。为公司劳心劳力的五年里，我先后好几次获得了优秀员工奖；同事之间虽没有能两肋插刀肝胆相照的至友，但和众人维持淡淡的君子之交也总能让我把工作顺利进行；没有和任何人结怨；没有私自搞帮派，我以为我可以安安稳稳地发展下去，可最终却还是得到这样一个苦果。

带着不甘愿甚至埋怨的心情我搭上了火车，没有其它的选择，我最终只能妥协。那些不明白情况的人甚至还在恭喜我，让我觉得好讽刺。

前两天回总部办理交接工作，Estela已经坐在曾经属于我的办公桌前。她真的很漂亮，穿着干练，举止得体，在举手投足间流露出来的气质突然让我感觉自惭形秽，和她相比起来，我真觉得自己什么也不是……

Estela（新任） 我在进公司前就向猎头打听过前任——Jane的情况，原以为老板对其工作能力有质疑才会新招人选，但通过这几天的工作交接，我发觉这位前任的工作能力还是很强的，坦白讲在某些方面还超过了我。当然我也听到了关于她的一些传闻，其实同为女人，我还是十分理解Jane目前的处境。职场女性要考虑很多东西，既要在工作中表现出沉稳干练，又要不时透出女性的温柔体贴；既要仪表端秀符合场合，又要能有一些亮色显山露水；既要让老板看到自己的能力，又要给老板同事留有颜面……

做女人难，做个能在职场上出彩的女人就更难了。从几天的工作交往中，我认为Jane的最大障碍是心理上的不自信，她的不自信来源于对自己外表的一种忽视。比如说，整天穿得很中性、灰色，脸上总是很忧郁……这让周围的同事都带上一种消极的情绪。女人是感性动物，如果经常带上这样的情绪，工作就会受很大的影响。

从五官上看，我不算漂亮，但我希望工作、生活的每一天都是阳光的（就算是下雨天气）、积极的，所以任何与我谈话、交往的对象都会被我的这种情绪所带动，他们的心情也会好起来，工作自然会顺畅。我保持阳光心情的秘诀就是一些小细节，一个微笑、一条小丝巾、一句温暖的关怀等等。

Jane总是看到事情的悲观面，从而增强自身的挫折感，这对建立自信有很大影响。就拿这次她的调离，很多人（包括Jane本人）认为是“明升暗降”，真的是如此吗？我可不这么想，至少不是百分之百的负面状况。新的环境、新的同事、新的根据地、新的更大的项目，这些本身都是机会，关键是当事人如何看。

在Jane身上多多少少能看到一些自己的影子，分析Jane的事情就在于完善自己。我越来越确认一件事，自信成就美丽，让美成为一种境界，才会永恒，这不正是我们女人们向往的吗？